Российские предприятия, производящие электронику, заявили о кадровом голоде. В итоге им приходится кардинально повышать заработную плату для переманивания специалистов, указано в отчете рекрутингового сервиса hh.
Источник изображения: pixabay.com
По информации руководителя «Промконтракта» Елены Жидковой, в среднем нехватка в зависимости от специальности составляет 20-60 процентов. Наибольший дефицит сейчас сложился среди управляющих производством. За последний год это повлияло на зарплаты рабочих – они увеличились почти на треть и будут расти дальше. Операторы линии поверхностного монтажа сейчас получают свыше 60 000 рублей, хотя еще год назад зарабатывали менее 50 тысяч.
Растет и число вакансий на ту или иную должность: оператора – на 23%, управляющего – почти на 90%. Дефицит сотрудников наблюдается во всех производствах по сбору электроники в РФ. Иногда компании даже готовы перевезти специалиста на новую работу из другого уголка страны, предлагая им значительно большую заработную плату.
